Az Oázis Kertészet társadalmi felelősségvállalásának megközelítése

A felelősségteljes vállalatvezetés számunkra nem csak egy jótékonykodó, kifelé mutatott hozzáállás. Hitünk és üzleti stratégiánk szerves része, fontos döntéseink irányadója és alakítója.

Az Oázis Kertészet felelősségvállalási megközelítése

Szűkebb körben igyekszünk megismerni munkatársaink, vásárlóink, megrendelőink, megbízóink elvárásait, arra törekszünk, hogy megfelelő programokkal, kezdeményezésekkel megválaszoljuk igényeiket. Szélesebb körben pedig megpróbálunk minél nagyobb szerepet vállalni a hazai és európai CSR területén. Ezzel a hozzáállással bizonyítunk környezetünk felé, hiszen Magyarországon egyedülálló módon csak az Oázis Kertészet fordít gondot a társadalmi felelősségvállalás intézményére a kertészetek között.
Töretlen fejlődésünk azt mutatja, hogy vállaltunknál sikerült egy olyan együttműködést létrehozni, ahol a felelős vállalatvezetést a dolgozók támogatják, vásárlóink pedig segítenek elérni a kitűzött céljainkat.

Az Oázis Kertészet Magyarország vezető gardencenteréhez méltóan igyekszik a szavakon túl tetteivel is bizonyítani, hogy felelősségteljes vállaltként működik. Az Oázis Csoport célja, hogy 2010-re a vállalat neve egyet jelentsen a felelősnek tartott szervezet értékével.

„Európai értékeket képviselő vezetőként fontosnak tartom, hogy társadalmi szemléletmódunk ne csak a vezető kollégáink feladata legyen, hanem mindennapi munkánk, és életünk szerves része. Én hiszek abban, hogy vásárlóink és megbízóink nem csak a szolgáltatásaink mellett teszik le voksukat, amikor az Oázis Kertészetet választják, hanem fontos nekik az a felelősségteljes hozzáállás is, amivel a társadalmi környezetünkben bizonyítunk.”

Boross István
Ügyvezető igazgató

Az Oázis Kertészet a

tagja

A Felelős Családi Vállalkozásokért Magyarországon Egyesületet kizárólag magyar tulajdonú vállalkozások alapították. Az egyesület célja, hogy elősegítse a felelős családi vállalkozások létrehozását és működtetését azért, hogy az általuk felhalmozott anyagi és szellemi értékek hosszú távon hozzájáruljanak a családok, a vállalkozások és a nemzeti kultúra fejlődéséhez. Az egyesület tevékenységének középpontjában a tulajdonos családok generációi közötti és azokon belüli együttműködésének fejlesztése áll. Az egyesület integrációs, képzési, kutatási támogatást nyújt, valamint elősegíti a tagok együttműködését, tapasztalatcseréjét, érdekeik érvényesítését. Olyan vállalkozásokat támogat, segít és integrál, amelyek célja a társadalmi szerepvállalás, munkahelyek létesítése és fenntartása, a családi vállalkozási modell meghonosítása, fenntartása és fejlesztése. A támogatás képzési-kutatási, érték és érdekképviseleti, nemzetközi és regionális együttműködési területeken valósul meg.

Vállalatirányítási alapelveink

Felelősségvállalási stratégiánk üzleti stratégiánk szerves része, hiszen ez a hozzáállás az üzlet számára kiemelkedő lehetőségeket rejt. Vállalatunk sikere becsületes és megbízható üzletvitelünkben rejlik. Az Irányelvek minden Oázisos munkatársra egyformán vonatkoznak.

Jövőképünk
2012-re Magyarországon, Szlovákiában és a piacokon, ahol működik, az Oázis Kertészet lesz a leginkább példamutatónak tartott gardencenter.
Az 5 éves vállalati felelősség stratégiánk fogalmazza meg azokat az irányokat, melyeket követünk, hogy e célkitűzést elérjük.

Eszerint:
• Széles körben hozzáférhetővé tenni a kertészeti élményvásárlás lehetőségét, hiszen ez gazdasági-társadalmi értéket teremt.
• Megfelelni az érintettek elvárásainak az alábbi fő területeken:
• magyar termékek arányának növelése a termékkínálatban
• környezetvédelem
• a magyar olimpikonok támogatása
• megfelelő szintű működési standardokat teremteni minden Oázis Kertészetnél. (beszállítói lánc, jó ár/érték arányú termékek, minőségi érékesítés, stb.)

Az Oázis márka:
Zöld - mert a természetes értékeket képviseljük, számíthat ránk és bízhat bennünk.
Narancssárga – mert dinamikusak vagyunk, mindig új célokat tűzünk ki magunk elé.

Értékeink

Egy hatékony vállalati felelősségi stratégia elengedhetetlen a bizalom megteremtéséhez, és ahhoz, hogy vállalati értékeinknek megfeleljünk.

Elkötelezettség vásárlóink és megbízóink iránt.
Üyfeleink bizalmukkal ajándékoztak meg bennünket, és mi arra törekszünk, hogy ezt szolgáltatásainkkal, felelősségteljesen viszonozzuk.

Elkötelezettség munkatársaink iránt.
Kitűnő munkatársak együttműködése teszi az Oázis Kertészetet egyedülállóan sikeressé.

Elkötelezettség az Oázis Kertészet jövője iránt
A tettekre koncentrálunk, és az a szándék vezérel bennünket, hogy a legjobbak legyünk.

Elkötelezettség a körülöttünk lévő világ iránt
Felismertük azt a felelősséget, amely az általunk elért növekedés velejárója. Lehetőségeinkhez mérten mindig segíteni fogunk a világban élő embereknek, hogy egy élhetőbb környezetben, teljesebb életet élhessenek.

Etikus beszerzés

Több száz beszállító segítségével biztosítjuk üzleteink zavartalan működését, a kertészetek és ügyfeleink számára szükséges berendezéseket, eszközöket és szolgáltatásokat. Beszerzési csoportunk feladata olyan beszállító partnerek kiválasztása és szerződtetése, amelyek hasonlóan etikusan járnak el az üzleti világban, és képesek folyamatosan kiváló minőségű termékeket és szolgáltatásokat nyújtani. Fontosnak tartjuk, hogy amelyik terméknél lehetséges, ott magyar beszállítókkal dolgozzunk, hiszen környezetünk igényeit legfontosabb szem előtt tartanunk, ezért támogatjuk a hazai árut.

Az Oázis, mint felelős munkáltató

Célunk, hogy a legjobb csapatot állítsuk fel, ahol mindenki örömmel, lelkesedéssel, hatékonyan dolgozhat.

Képzés, oktatás
Nagy hangsúlyt fektetünk új kollégáink szaktudásának fejlesztésére , ezért számos tréninget szervezünk. Kiemelt figyelmet fordítunk vezetőink továbbképzésére, mind szakmai, mind pedig menedzsment területeken. Támogatjuk munkatársaink továbbtanulási törekvéseit is, rugalmas munkaidő beosztással, illetve a képzések mellett kiemelt figyelmet fordítunk arra is, hogy munkatársaink visszajelzést kapjanak munkájukról. A teljesítményértékelésben minden egyes kollégánk részt vesz, vezetőikkel értékelik teljesítményüket, meghatározzák a következő időszak céljait és fejlesztendő területeit.
Munkatársaink erőfeszítéseit és a vállalt jó teljesítményéhez való hozzájárulásukat értékeljük és elismerjük.

Szponzoráció - támogatás

Értékbe fektetünk.
Ezzel a mottóval fejezhető ki az Oázis szponzorációs stratégiája.

Hazai értékbe fektetünk.

Az Oázis kitűzte célul, hogy a magas szintű gazdasági tapasztalatait olyan hazai produktumok támogatására fordítja, amelyek kiemelkedően értékes részét képezik a magyar kertészeti szakmának.

Közösségi értékbe fektetünk.

Az Oázis kertészet immáron 10 éve arany fokozatú támogatója a Magyar Olimpiai Bizottságnak, így aktív segítője a magyar sportéletnek.

Az emberi élet értékébe fektetünk.

Az Oázis Kertészet büszke arra, hogy az UNICEF kiemelt magyarországi támogatójaként harmadik éve segítheti a szervezet fáradtságos munkáját a harmadik világ gyermekeinek megmentéséért.

Ezek a szponzorációk befektetések is. Hiszen tudatosan választjuk ezen értékek támogatását, hogy nevünk összekapcsolódjon velük.

Az Oázis Kertészet társadalmi felelősségvállalásának megközelítése

Áruházaink